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Praktikant (m/w/d) im Bereich Kompetenzmanagement und Entwicklung des AusbildungsangebotsAirbus · Donauwörth
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Praktikant (m/w/d) im Bereich Kompetenzmanagement und Entwicklung des Ausbildungsangebots

🗓️ Posted 2026-10-16 Donauwörth Hybrid Education Training
💰 Salary Not shared 📊 Market 800 EUR–1,200 EUR/mo

About the Company

Job Description: Zur Unterstützung der Operations Academy sucht Airbus Helicopters einen Praktikanten (m/w/d) im Bereich Kompetenzmanagement und Entwicklung des Ausbildungsangebots Du bist auf der Suche nach einem Praktikum und möchtest die Arbeit eines Praktikanten (m/w/d) im Bereich Kompetenzmanagement und Entwicklung des Ausbildungsangebots kennenlernen Dann bewirb dich jetzt Wir freuen uns, wenn du uns in der Operations Academy als Praktikant (d/m/w) unterstützt Standort: Donauwörth Start: Dezember 2026 Dauer: 6 Monate Dein Standort Am Standort Donauwörth am Ufer der Donau nahe Augsburg entwickeln wir Hubschrauber von der ersten Idee bis zum flugfähigen Produkt. Erlebe mit uns, wie sie auf unserem eigenen Flugfeld abheben und landen. Deine Vorteile Attraktive Vergütung und ausgeglichene Work-Life-Balance bei einer 35-Stunden-Woche (Gleitzeit). Eine Abschlussarbeit ist im Anschluss nach Rücksprache mit dem Fachbereich möglich. Internationales Umfeld mit der Möglichkeit, Kontakte in die ganze Welt zu knüpfen. Arbeit mit modernen/abwechslungsreichen Technologien. Möglichkeit zur Teilnahme an der Generation Airbus Community zur Erweiterung des eigenen Netzwerks. Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten Weiterentwicklung der Kompetenz- und Skill-Strategie für Manufacturing Engineering" (ME): Identifizierung von Schlüsselkompetenzen zur Bewältigung aktueller und zukünftiger industrieller Herausforderungen, Durchführung von Kom

Requirements

  • ● Job Family: Support to Management
  • ● By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
  • ● Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
  • ● Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected] .
  • ● At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.